Entretiens annuels
Conception de trames d’évaluation, analyse des retours et synthèse, accompagnement du dirigeant durant la conduite des entretiens.
Formation & GEPP
Création de trames de recueil, analyse des besoins, synthèse opérationnelle et structuration du plan de développement des compétences.
Parcours Pro
Structuration de la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels, conception des trames de bilans obligatoires pour rester en conformité légale et construire les besoins adéquats en formation, gestion de carrière de vos collaborateurs.